Gestión integrada de Recursos Humanos

CÓDIGO:
| ADGD0208 |
FECHA DE INICIO: 
| – |
DURACIÓN:
| 868 Hr  |
MODALIDAD: 
|TELEFORMACIÓN|
NIVEL:
| 3 |
ESTUDIOS NECESARIOS:
| Bachillerato |

Estado de la Matrícula

Plazas ocupadas 20%

Objetivo del curso:

Realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de una organización, de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la legislación vigente.

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Contenidos:

· Contratación Laboral.

· Cálculo de prestaciones de la Seguridad Social.

· Retribuciones salariales, cotización y recaudación

· Aplicaciones informáticas de administración de recursos
humanos

· Apoyo Administrativo a la Gestión de Recursos Humanos

· Comunicación Efectiva y Trabajo en Equipo

· Función del Mando Intermedio en la
Prevención de Riesgos Laborales

· Sistemas de Archivo y Clasificación de
Documentos

· Utilización de las Bases de Datos
Relacionales en el Sistema de Gestión y Almacenamiento de Datos 

· Sistema Operativo, Búsqueda de La
Información: Internet/Intranet y Correo Electrónico

· Aplicaciones Informáticas de Tratamiento
de Textos

· Aplicaciones Informáticas de Hojas de
Cálculo

· Aplicaciones Informáticas de Bases de
Datos Relacionales

· Aplicaciones Informáticas para
Presentaciones: Gráficas de Información

Salidas profesionales del Certificado ADGD0208:

Con el curso ADGD0208 Gestión integrada de recursos humanos, podrás optar a ejercer como:

· Técnico Superior de Recursos Humanos, en general.

· Técnico Medio en Relaciones Laborales.

· Administrativo de Personal.

· Administrativo del Departamento de Recursos Humanos. 

· Responsable de Personal en PYME 

· Gestor de Nóminas.

· Técnico de Recursos Humanos.

INSCRÍBETE

  986 60 89 20 – 608 840 058 

  Inscripción en la plataforma de la oficina de empleo.

O a través de nuestro FORMULARIO

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Estoy interesado en el curso:
Situación Laboral